9月1日，由国内领军健康保障平台轻松集团联合全国性寿险公司国富人寿共同打造的“惠桂保”，在广西南宁隆重发布。广西壮族自治区地方金融监督管理局、广西壮族自治区扶贫开发办公室、南宁市卫生健康委员会、广西投资集团、广西日报传媒集团、等7家指导单位领导，数十家合作伙伴，国富人寿、轻松集团员工代表，以及逾百家媒体到场，共同见证了我国首款省级普惠补充医疗保险——“惠桂保”上线的重大时刻。同时，“惠桂保”也得到了仁和集团、励步英语、八爪鱼国际、酒仙网、倍轻松、企鹅杏仁等各界企业作为公益合作伙伴的鼎力支持。
作为我国首款省级普惠型补充医疗保险，凭借低保费、高保额，以及低门槛等优势，专为广西民众定制的“惠桂保”一上线就引发抢购热潮，人们纷纷为自己和家人购买这份健康保障。在中秋、国庆双节来临之际，“惠桂保”还成为很多企业、团体为员工选购的节日福利。“惠桂保”上线发布会上，多达20家投保企业亲临现场助力。
著名企业家稻盛和夫在自传中说：“员工与公司同呼吸、共命运。”当前，在日益开放的市场竞争环境中，越来越多的企业认为公司最有价值的资产是人才。因此，满足员工的需求并激发他们的工作积极性非常重要，员工福利也成为吸引人才的必要因素。什么样的员工福利最受欢迎？红包、礼品有时尽，唯有健康最难得，很多具有前瞻眼光的企业领导人已认识到，“送健康”是最好的选择。“惠桂保”以高性价比和极少的参保限制，成为各企业、团体热选的员工健康大礼包。
“惠桂保”究竟有多好？
首先，保费低，保额高。按年龄段不同，“惠桂保”一年的保费分为三等，0-39岁（含）每人每年46元，40-59岁（含）66元，60岁以上的老人也仅需96元，合计下来一天的保费最高不超过3毛钱。保费很实惠，保额却并不低。“惠桂保”的保障范围一是社保目录内住院医疗的个人负担部分，报销比例高达80%，最高可报100万元；二是针对广西地区11种高发特定疾病，社保目录外的住院治疗费用，“惠桂保”仍然提供80%、最高100万元的报销额度。合计下来承保金额最高达200万元。可以说，企业一份暖心的付出，就能让员工体会到大大的关怀和归属感。
其次，不限年龄，不限行业。从参保年龄来说，从满28天的新生儿到高龄老人，都可投保。即使是高龄退休的职工，也能够享受到这份健康福利。此外，“惠桂保”完全没有行业和职业的限制，无论你是什么行业，在职员工是建筑工人、电力工人，还是高空作业人员，这些在很多保险中受限的“高危群体”，“惠桂保”都能够提供保障。对于建筑企业、施工单位等企业来说，这份“惠桂保”实在是员工福利的上选。
不仅如此，“惠桂保”还不用体检，允许带病投保。除了被保险人在“惠桂保”生效日前已患保单载明的5类既往疾病及其并发症外，其他疾病均不影响参保。
另外，“惠桂保”没有所谓的“等待期”，在最晚投保日期10月31日过后，即11月1日起保单就开始统一生效。对企业来说，为员工购买“惠桂保”，是一项非常划算的“投资”。
很多充满人文关怀的企业，当员工或其家人罹患重疾时都会伸出援助之手。 “惠桂保”也有十分暖心的创新举措。“惠桂保”引入了“轻松筹”公益筹款模式，通过“筹款绿色通道”、“医疗救助专项基金”等方式，为不能负担免赔额和报销后个人负担部分的参保人筹措资金、排忧解难。一份“惠桂保”会让企业、团体中的困难职工倍感温暖。
金秋时节，双节同至。一份暖心的健康福利，可以更紧密地加深员工和企业的感情。还等什么，为您的员工送上这份暖心礼包吧。扫描下方二维码，或关注“惠桂保”微信公众号、或者通过“爱南宁”“爱广西”APP，即可在线投保！
